Il corso approfondisce la gestione della maternità e della paternità nel rapporto di lavoro, analizzando tutte le principali casistiche di assenza. Un supporto operativo per applicare correttamente la normativa e gestire gli adempimenti connessi.
Cosa imparerai:
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Gestire correttamente la maternità obbligatoria e anticipata, nonché la paternità obbligatoria e sostitutiva nel rapporto di lavoro.
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Inquadrare le tutele previste per l’assistenza ai familiari, inclusi i congedi giornalieri e straordinari ex Legge 104.
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Applicare correttamente la disciplina relativa alle donazioni di sangue e di midollo osseo, evitando errori nella gestione delle assenze.
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Gestire gli infortuni sul lavoro e le relative ricadute amministrative, contributive e assicurative.
Programma sintetico:
- Malattia
- Assistenza familiari per malattia e ricovero
- Congedi giornalieri 104
- Congedi straordinari 104
- Donazione sangue
- Donazione midollo osseo
- Infortunio
Metodologia: Nell’area riservata saranno disponibili: slide e materiale didattico versione registrata della lezione.